تنها با پرداخت وجه، امکان حضور در دوره‌های گاتریم وجود ندارد. ما به همسان بودن دانش‌پذیران در دوره‌های آموزشی توجه می‌کنیم. با این کار تلاش می‌شود دوره به شکلی برگزار شود که شرکت‌کنندگان در دوره، هم‌پا و هم‌قدم، با هم در مسیر رشد و یادگیری، گام‌های تحول‌آفرین خود را برداشته، به اهداف تعیین شدۀ آموزشی دست پیدا کنند.

یکی از مهم‌ترین اهدافی که در گاتریم به آن توجه ویژه داریم، موضوع عدالت آموزشی است. عدم وجود منابع مناسب در شهرهای کشورمان، ایران، یکی از دغدغه‌های ما است. علاوه بر دوره‌های آنلاین که در گاتریم برنامه ریزی می‌شود و همۀ عزیزان از سراسر کشور از آن استفاده می‌کنند، دوره‌های حضوری نیز در سراسر کشور اجرا می‌شود. می‌دانیم که با وجود اهمیت دوره‌های آنلاین و سادگی استفاده از آنها، دوره‌های حضوری، مخاطبان خاص خود را دارند و در پاسخ به این مهم، دوره‌های مختلفی در شهرهای مختلف کشور با همراهی اساتید برجسته و توانمند گاتریم برگزار می‌شود.

آموزش‌های درون سازمانی و ضمن خدمت یکی از مهم‌ترین حوزه‌های آموزش است. این دوره‌ها، به رشد و اعتلای دانش و مهارت‌های فنی و اجرایی کارکنان شرکت‌ها و سازمان‌ها کمک می‌کنند. یکی از بخش‌های مهم و مورد توجه در حوزۀ منابع انسانی، بحث آموزش ضمن خدمت محسوب می‌شود و گاتریم در این مسیر، همراه شرکت‌ها و سازمان‌ها در برداشتن این گام‌های تحول‌آفرین درون سازمانی است.

معمولاً در دوره‌های آموزشی از حضور اساتیدی استفاده می‌شود که در حوزۀ تدریس خود از دانش و معلومات مناسبی بهره‌مند هستند. ما در گاتریم، علاوه بر این، روی سه موضوع حساسیت ویژه داریم.
اساتید گاتریم علاوه بر بهره‌مند بودن از دانش و نظرایات تئوریک روز در حوزۀ تدریس باید دارای خروجی و موفقیت در همان حوزه باشند. به نظر ما، مهم‌ترین اصل برای برداشتن گام‌های تحول آفرین در مسیر رشد و توسعۀ در حوزه‌های مهارتی، استفاده از اساتیدی است که خود، در فضای کسب و کار فعالیت کرده باشند و داری خروجی‌هایی ملموس و مشهود باشند.
همچنین، توان ارائۀ سرفصل آموزشی موضوع بسیار مهمی در انتخاب اساتید در دوره‌های آموزشی گاتریم است. می‌دانیم که بسیاری از توانمندان حوزۀ کسب و کار، حتی با وجود داشتن احاطه بر موضوعات دانشی و تئوریک، توان ارائه و انتقال تجربیات و مهارت‌های خود را ندارند. تنها اساتیدی امکان همکاری با گاتریم را دارند که علاوه بر دو مورد گفته شده، توان ارائۀ مطالب و تجربیات را به شکل مناسبی داشته باشند.
از دیگر مواردی که در همکاری با اساتید مورد توجه قرار میگیرد توانایی آموزش رفتار حرفه‌ای و ارتباطات موثر در دنیای واقعی کسب و کار است، موضوعی که به نظر ما، در کنار آموزش مهارت‌های فنی، از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است.

پرداخت هزینه‌های دوره‌های آموزشی بستگی به دوره‌هایی که برگزار می‌شود دارد. به عنوان مثال، دوره‌های آموزش ضمن خدمت کارکنان سازمان‌ها و نهادها، ترتیبات خاص خود را دارد که طی تماس با واحد آموزش تعیین می‌شود (تماس بگیرید). همچنین دوره‌های آموزشی که افراد به صورت شخصی در آن ثبت‌نام می‌کنند شرایط خاص خود را دارند که بسته به دوره تغییر می‌کنند. در هر دورۀ آموزشی، شیوۀ پرداخت هزینه‌ها و میزان آن به شکل مجزا در صفحۀ معرفی و ثبت نام دوره درج شده است که باید به آن مراجعه کنید (لیست دوره‌های آموزشی در حال ثبت نام).

در دوره‌های ضمن خدمت سازمان‌ها و نهادها، هماهنگی زمان طی جلسات حضوری انجام می‌شود.
در دوره‌هایی که افراد به شکل انفرادی در آنها ثبت‌نام می‌کنند، تلاش می‌کنیم با توجه به شرایط شغلی دانش‌پذیران، روز و ساعت برگزاری دوره‌ها را تعیین کنیم. معمولاً کلاس‌های گاتریم بعد از ظهرها و از ساعت 16:00 به بعد تعیین می‌شود تا افراد بیشتری بتوانند از این دوره‌ها بهره‌مند شوند. همچنین برخی دوره‌ها به شکلی تنظیم می‌شود که طی روزهای پایانی هفته و به صورت فشرده برگزار شوند تا عزیزانی که در طی هفته امکان حضور در کلاس‌ها را ندارند بتوانند در این دوره‌ها شرکت کنند.
برای دوره‌هایی که در شهرهای مختلف برگزار می‌شود هم معمولاً از همین روش استفاده می‌شود تا امکان بهره‌گیری از اساتید مجرب در این دوره‌ها میسر باشد.